--- layout: default_v3 language: fr permalink: fr/shift-work-schedules/work-shift-schedule.html i18n_link: 1474 updated: 2020-10-12 #--- article key-values ---# collection: fr_topiccluster t_keyword: travail La tags: travail de la licence Unsplash type: supporting page_id: 1474 hreflang_id: 1474 parent_id: 681 date_published: 2020-08-12 date_modified: 2020-10-12 #--- javascript schema ---# javascript_schema: - script: jquery_3_2_0_min - script: bootstrap_min - script: article_infinite_scroll - script: article_mix_infinitescroll - script: article_mix - script: article_mix_faq - script: article_mix_toc #--- section schema ---# section_schema: - section: nav-main_menu - section: article_body_v2 - section: footer - section: schedule_demo_cta #--- page key-values ---# meta_tags: t_meta_title: Horaire de travail par quarts- Determiner la meilleure option La t_meta_description: mise en oeuvre de l'un de ces horaires de travail par quarts populaires protegera la sante et le bien-etre de vos employes et aidera a reduire les absences des employes. t_meta_abstract: mise en oeuvre de l'un de ces horaires de travail par quarts populaires protegera la sante et le bien-etre de vos employes et aidera a reduire les absences des employes. i_meta_image: article_body: json-ld_article: v_date_published: 2020-08-12 v_date_modified: 2020-10-12 author: p_author_id: 203 t_author: p_author_url: priyanka-bhadani.html i_author: 203.png t_author_description: Michelle est une fille californienne qui aime explorer des choses interessantes et nouvelles a faire. Elle est allee en Europe, a ete dans tous les parcs a theme du sud de la Californie et est toujours a la recherche du prochain frisson. Elle utilise ses experiences pour faire de son ecriture des sujets interessants. p_author_facebook: //www.facebook.com/HubWorksApp p_author_twitter: https://twitter.com/HubworksApp p_author_linkedin: p_author_instagram: feature_snippet: p_type: text t_title: t_description: content: heading: t_title: Horaire de travail par quarts- Determiner la meilleure option La t_description: mise en oeuvre de l'un de ces horaires de travail par quarts populaires protegera la sante et le bien-etre de vos employes et aidera a reduire les absences des employes. image: i_image: shift-work-schedules-determining-the-best-option-1597239759-8908.png t_image_description: horaire de travail poste v_image_attribution: Unsplash v_image_license: Horaires des quarts de v_video: paragraphs: - t_headline: t_text: Les horaires de travail par quarts peuvent presenter un certain nombre de defis pour les employes, y compris un sommeil limite, la fatigue, un risque accru de certains problemes de sante mentale, et plus encore.

Cela s'explique en grande partie par le fait que les industries qui comptent sur les travailleurs postes, comme la sante et l'hotellerie, ont souvent besoin d'employes 24 heures sur 24. Bien que le travail poste ait ses avantages, il peut etre tres difficile pour les travailleurs de s'adapter a ces heures non traditionnelles.

Cependant, les gestionnaires peuvent aider leurs travailleurs de quarts a maintenir leur sante physique et mentale en adoptant un systeme d'horaire qui permet a vos employes de dormir suffisamment et qui facilite l'equilibre entre leur vie professionnelle et leur vie personnelle.

Il existe trois principaux types d'horaires de travail par
  1. quarts- Horaire rotatif
  2. Horaire de quarts de travail DuPont
  3. Horaire de postes de Pitman
Voyons les differences entre ces types d'horaires et lequel est la meilleure option pour la sante et le bien-etre de vos employes. p_headline_type: h2 image: i_image: t_description: v_attribution: v_license: callout_text: - t_headline: Horaire de quarts rotatifs t_text: L'horaire de travail rotatif est une variation de l'horaire de Pitman (plus loin) qui fait passer les employes a un horaire de quarts de travail.

Les employes travaillent a tour de role le matin, l'apres-midi, le soir et les quarts de nuit. Les horaires peuvent tourner sur une base quotidienne, hebdomadaire ou mensuelle, en fonction des besoins de vos employes et des conflits de planification.

Un horaire de travail rotatif typique-
La
rotation des horaires de travail par quarts peut s'adapter a vos besoins, ce qui signifie que vous pouvez rendre les rotations plus ou moins frequentes si necessaire.

Avantages et inconvenients Les
horaires de travail par equipes rotatives offrent plusieurs avantages. Le principal d'entre eux est que, si l'on utilise l'exemple d'en haut, les employes n'ont jamais a travailler plus de trois jours d'affilee et peuvent profiter des week-ends frequents de trois jours.

Les employes n'ont pas non plus a s'engager a long terme pour travailler des quarts de nuit, ce qui peut etre physiquement et mentalement drainant pour les employes.

Par contre, les horaires de travail rotatifs peuvent obliger les employes a travailler des heures excessives au cours de certaines semaines. De plus, le fait de passer frequemment entre les quarts de jour et les quarts de nuit peut entrainer la fatigue et le manque de sommeil des employes. p_headline_type: h2 image: i_image: rotating-shift-schedule-1597239759-9644.png t_description: Unsplash v_attribution: Unsplash v_license: Unsplash License callout_text: - t_headline: Horaire de travail de DuPont t_text: L'horaire de travail de DuPont est l'une des options les plus populaires. Cette methode de planification est basee sur un cycle de quatre semaines ou quatre equipes sont utilisees pour assurer une couverture 24 heures sur 24.

Un horaire typique de DuPont-
Tous les quarts de travail sont de 12 heures, donc selon les besoins de votre entreprise et de vos employes, ce n'est peut-etre pas une option adequate. Toutefois, pour les entreprises qui peuvent accommoder des quarts de 12 heures, les employes peuvent profiter d'une semaine de conge par mois. Avec ce modele d'horaire, les employes travailleraient en moyenne 42 heures par semaine.

Avantages et inconvenients
Le principal avantage de l'horaire de DuPont est que les employes obtiennent des vacances d'une semaine chaque mois. Cela donne aux employes beaucoup de temps pour se reposer, passer du temps avec leur famille, et plus encore. Il facilite egalement la lutte contre la fatigue qui est souvent associee aux changements de rotation.

Les employes ont egalement des pauses plus longues entre les cycles et n'ont pas a travailler des quarts d'apres-midi, qui sont generalement tres impopulaires.

Le plus grand defi auquel les employes sont susceptibles de faire face vient de la deuxieme semaine du cycle, qui ne leur accorde qu'un jour de conge avant de passer des quarts de jour aux quarts de nuit. p_headline_type: h2 image: i_image: t_description: v_attribution: v_license: callout_text: - t_headline: Horaire des quarts de Pitman t_text: L'horaire des quarts de Pitman, comme celui de DuPont, comprend quatre equipes qui effectuent une rotation entre les quarts de douze heures.

Ce calendrier est base sur des cycles de deux semaines, chaque equipe etant affectee au quart de jour ou de nuit.

Horaire typique d'une equipe de nuit-
Tout comme pour DuPont, les quarts de 12 heures peuvent etre difficiles a mettre en oeuvre. Les employes de nuit, en particulier, peuvent eprouver trop de difficultes a s'adapter a ces postes plus longs.

Avantages et inconvenients Les
horaires de travail par quarts de Pitman permettent aux employes d'avoir des conges tous les deux week-ends. Il est ainsi beaucoup plus facile pour les travailleurs postes de passer du temps avec leur famille et de s'occuper de leurs responsabilites personnelles. Les travailleurs de nuit peuvent trouver cet avantage particulierement benefique.

Cependant, comme les employes travailleront des quarts de 12 heures, ils devront modifier leur mode de vie pour s'adapter a leurs nouveaux horaires sans sacrifier leur sante ou leur bien-etre.

Chaque entreprise a des besoins differents, il peut donc etre utile de consulter vos employes pour discuter de leurs preferences avant d'adopter un nouveau systeme de planification. p_headline_type: h2 image: i_image: pitman-shift-schedule-1597239759-8756.png t_description: Unsplash v_attribution: Unsplash v_license: Unsplash License callout_text: event_body: json-ld_event: t_name: Planification des horaires des employés pour les directeurs de restaurant t_description: Les participants apprendront comment créer d'excellents horaires. Le cours enseigne aux responsables comment estimer le nombre d'employés dont ils ont besoin pour recruter du personnel sur leurs sites ; comment prévoir avec précision la demande de leurs clients ; comment rédiger et communiquer des horaires aux employés rapidement et avec précision ; et comment évaluer l'exactitude et l'optimisation de leurs horaires pour apporter des ajustements. v_start_date: 2022-08-08 i_image: p_location_name: Cours de webinaire en ligne Altametrics p_address: webinar.hubworks.com?site=altametrics v_price: 10.00 t_offer_description: Inscription prioritaire v_registration_url: webinar.hubworks.com?site=altametrics ---