--- layout: default_v3 language: es permalink: es/shift-schedules/rotating-shift-schedule.html i18n_link: 3528 updated: 2021-04-20 #--- article key-values ---# collection: es_topiccluster t_keyword: Programación de Restaurantes Programación de Turnos Rotativos tags: horarios de turnos, trabajo por turnos, gestión de turnos, gestión de horarios de turnos, turnos en el trabajo, turnos giratorios, horario de rotación, horario de turnos type: supporting page_id: 3528 hreflang_id: 3528 parent_id: 3515 date_published: 2021-04-20 date_modified: 2021-04-20 #--- javascript schema ---# javascript_schema: - script: jquery_3_2_0_min - script: bootstrap_min - script: article_infinite_scroll - script: article_mix_infinitescroll - script: article_mix - script: article_mix_faq - script: article_mix_toc #--- section schema ---# section_schema: - section: nav-main_menu - section: article_body_v2 - section: footer - section: schedule_demo_cta #--- page key-values ---# meta_tags: t_meta_title: Como un programa de turnos rotativos mejora la productividad de los empleados t_meta_description: Muchas industrias utilizan un programa de turnos rotativos para aumentar la productividad y aumentar la moral. Estos son los principales beneficios de un horario de turno giratorio y por que los empleados prefieren tener estas horas de trabajo. t_meta_abstract: Muchas industrias utilizan un programa de turnos rotativos para aumentar la productividad y aumentar la moral. Estos son los principales beneficios de un horario de turno giratorio y por que los empleados prefieren tener estas horas de trabajo. i_meta_image: article_body: json-ld_article: v_date_published: 2021-04-20 v_date_modified: 2021-04-20 author: p_author_id: 203 t_author: p_author_url: priyanka-bhadani.html i_author: 203.png t_author_description: Lauren es una escritora experimentada que disfruta leer, viajar y pasar tiempo con sus hijos. p_author_facebook: //www.facebook.com/HubWorksApp p_author_twitter: https://twitter.com/HubworksApp p_author_linkedin: p_author_instagram: feature_snippet: p_type: text t_title: t_description: content: heading: t_title: Como un programa de turnos rotativos mejora la productividad de los empleados t_description: Muchas industrias utilizan un programa de turnos rotativos para aumentar la productividad y aumentar la moral. Estos son los principales beneficios de un horario de turno giratorio y por que los empleados prefieren tener estas horas de trabajo. image: i_image: how-a-rotating-shift-schedule-improves-employee-productivity-1618603069-1447.png t_image_description: Los horarios de trabajo de seguimiento de tiempo utilizan turnos giratorios horas horas laborables v_image_attribution: //pixabay.com/photos/composition-fountain-pen-hands-1837242/ v_image_license: Creative Commons Cero v_video: paragraphs: - t_headline: Beneficios de un programa de turnos rotatorios t_text: Un programa de turnos rotatorio es un tipo de horario de trabajo de empleado en el que los miembros del equipo alternan entre el turno de dia y el turno de noche. Este conmutador se produce despues de una o dos semanas, dependiendo de las necesidades empresariales y de los empleados. Por ejemplo, un empleado puede trabajar turnos nocturnos durante siete dias y luego cambiar a turnos de la manana la semana siguiente. La

salud, la hospitalidad, el ejercito y otras industrias intensivas en mano de obra tienen mas probabilidades de utilizar un cambio de rotacion. Una programacion de rotacion varia en funcion del metodo que elija un supervisor. El metodo mas facil es dividir un horario de 16 horas en dos turnos de ocho horas. Por ejemplo, un restaurante puede programar un equipo de 8 a 4 p.m. y programar otro equipo para el turno nocturno de 4-12 p.m. Durante la semana siguiente, los equipos cambian turnos entre si.

Un programa rotatorio garantiza que los miembros del equipo cubran todos los turnos de trabajo durante la semana laboral. Mientras que la rotacion de turnos puede causar estragos en los ritmos circadianos y los ciclos de sueno de los empleados, los horarios de rotacion tambien vienen con beneficios. Lea con anticipacion para saber por que tantas empresas utilizan este tipo de programacion de empleados para agilizar las operaciones. p_headline_type: h2 image: i_image: t_description: v_attribution: v_license: callout_text: - t_headline: 1. El turno giratorio abre nuevas oportunidades de aprendizaje t_text: Los empleados pueden trabajar los mismos dos dias a la semana, todos los turnos matutinos o en un horario fijo de 35 horas por semana. Si bien un horario establecido proporciona una sensacion de estabilidad, tambien es una manera de ser apaciguado. Es bueno programar empleados fuera de su zona de confort para que sepan mas sobre como funciona el negocio.

Como resultado, una organizacion contara con una fuerza de trabajo mas informada, lo que conduce a un aumento de la productividad. Este tipo de trabajo por turnos tambien es una oportunidad para que todos trabajen horas mas ocupadas y ganen mas dinero. Esto minimiza cualquier discordia entre los miembros del equipo y mejora la colaboracion en el lugar de trabajo. p_headline_type: h3 image: i_image: t_description: v_attribution: v_license: video: v_video: OQeWkPLjOMY v_video_language: es t_name: Sleep scientist Dr. Chris Harvey on the effects of night shift work t_description: Want to watch more? Listen to a group of workers as they talk about on how they cope with the side effects of night shift work in our second video, 'About Night Shifts' - //youtu.be/h44TVODXLA8In this video, Dr. Chris Harvey from the Sleep and Circadian Neuroscience (SCNi) institute at the University of Oxford looks at the effects that night shift work can have on your physical and mental health and wellbeing and the steps you and your employer can take in order to reduce the impact it can have.This video was made by Martin Kohout and AQNB Productions as research for a larger narrative film project, 'Slides'. For more information on the SCNi visit their main site here- //www.ndcn.ox.ac.uk/research/sleep-circadian-neuroscience-institute For more information on AQNB Productions and for updates on the project see our main site here- //aqnb.com/CONTENT-00-17 Common side effects of night shift work//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=1701-05 Effecting performance at work//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=6501-35 Less obvious side effects of night shift work//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=9502-13 Long-term consequences of night shift work//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=13303-38 What is circadian rhythm?//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=21805-15 Jet lag versus shift work//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=31506-10 What can be done?//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=37008-03 Why should employers care about this?//youtu.be/OQeWkPLjOMY?t=483 v_url: //youtu.be/OQeWkPLjOMY i_thumbnail: //i.ytimg.com/vi/OQeWkPLjOMY/default.jpg i_thumbnail_1x1: //i.ytimg.com/vi/OQeWkPLjOMY/default.jpg i_thumbnail_4x3: //i.ytimg.com/vi/OQeWkPLjOMY/mqdefault.jpg i_thumbnail_16x9: //i.ytimg.com/vi/OQeWkPLjOMY/sddefault.jpg v_upload_date: 5-22-2017 v_length_minutes: 9 v_length_seconds: 9 v_view_count: 93575 callout_text: - t_title: Estadisticas de formacion en el lugar49% de los empleados quiere recibir formacion solo cuando su 75% necesario de los empleados se embarcan en un curso de aprendizaje cuando es recommetida
  • por el gerente
    • - t_headline: 2. El horario de rotacion mejora el compromiso t_text: Una falta de compromiso es un gran problema en los Estados Unidos. Con hasta el 70% de los empleados desempleados en el trabajo, hay un problema serio. Los empleados afirman sentirse descomprometidos debido a la mala comunicacion, la falta de oportunidades y un horario inflexible. Los horarios de turnos de rotacion pueden ser una forma de resolver este problema.

    Los cambios regulares de turno mantienen a los empleados en sus dedos de los pies. Los miembros del equipo saben que trabajaran con turnos mas ocupados y mas lentos. Al mismo tiempo, los horarios de rotacion no cambian todos los dias y no afectan a los planes de ultima hora. Los empleados tienen un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal, pero aun pueden esperar nuevas oportunidades en el trabajo. Este tipo de cambio de horario mejora la moral, disminuye la tasa de rotacion y aumenta los niveles de productividad. p_headline_type: h3 image: i_image: t_description: v_attribution: v_license: callout_text: - t_headline: 3. El horario de rotacion proporciona un amplio tiempo de entrenamiento t_text: Con altos costos de mano de obra y tiempo limitado, el proceso de incorporacion es un reto. Es dificil entrenar a un trabajador durante una semana cuando hay 10 tareas diferentes que gestionar. Ademas, el nuevo alquiler no recibe la amplia experiencia necesaria para manejar tiempos mas ocupados. Esto es particularmente cierto para la industria de la restauracion, donde los diferentes turnos son mas ocupados y mas lentos. Los

    horarios giratorios permiten a los supervisores entrenar a los nuevos contratantes y no interrumpir el turno de noche. Los supervisores pueden establecer una reunion de entrenamiento a primera hora de la manana. Un equipo puede entrenar una semana, y el siguiente equipo puede entrenar la semana siguiente.

    En otras palabras, hay mucho mas flexibilidad y tiempo para completar la incorporacion. Ademas, los supervisores tienen mas tiempo para completar tareas y los nuevos contratantes obtienen una mejor experiencia. Como resultado, hay menos impacto en las operaciones. p_headline_type: h3 image: i_image: 3-rotating-shift-schedule-provides-ample-training-time-1618603069-8438.png t_description: //pixabay.com/photos/people-transportation-system-street-3181819/ v_attribution: //pixabay.com/photos/people-transportation-system-street-3181819/ v_license: Creative Commons Zero callout_text: - t_title: Que saber acerca de la formacion de los empleados t_text: - t_headline: 4. Los turnos giratorios mejoran el equilibrio entre el trabajo y la vida personal t_text: Algunos empleados prefieren trabajar largas horas, pero todavia tienen un fin de semana de 3 dias para pasar con amigos y familiares. En muchas organizaciones, los trabajadores por turnos rotatorios reciben una semana completa de descanso cada mes. Otros empleados disfrutan de trabajar turnos nocturnos para que puedan pasar tiempo con su familia durante el dia, aunque esto hace estragos en el sueno.

    A pesar de los problemas de salud mental y el impacto en los patrones de sueno, muchos empleados todavia prefieren los horarios rotatorios. Las organizaciones deben hablar regularmente con los trabajadores por turnos de rotacion para asegurarse de que reciban un descanso adecuado. Esto es imprescindible para evitar lesiones en el lugar de trabajo, depresion y agotamiento. p_headline_type: h3 image: i_image: t_description: v_attribution: v_license: callout_text: - t_headline: 5. Los turnos giratorios mejoran la productividad t_text: En un programa de rotacion, los miembros del equipo conocen uno. Colaboran mas eficazmente, construyen mejores relaciones y se turnan para completar cambios indeseables. Debido a que la falta de comunicacion y colaboracion perjudica la moral, este aumento es bueno para las empresas.

    Ademas, la compania cubrira turnos tempranos de la manana, turnos nocturnos y areas de operaciones. Los supervisores no tendran que preocuparse tanto por el ausentismo o no llamadas que no se presenten. Hay mucho tiempo libre, por lo que los empleados no se sentiran tan estresados y descontentos. Recuerde, los empleados felices son mas productivos y mas eficientes. Tambien habra una tasa de facturacion mas baja, lo que ahorra dinero. Los clientes estaran mas satisfechos con la calidad del servicio que reciben, lo que aumenta aun mas las ganancias. p_headline_type: h3 image: i_image: 5-rotating-shifts-improve-productivity-1618603069-9101.png t_description: //pixabay.com/photos/stopwatch-time-construction-3933687/ v_attribution: //pixabay.com/photos/stopwatch-time-construction-3933687/ v_license: Creative Commons Zero callout_text: - t_title: Estadisticas de productividad sorprendente t_text:
  • Los teletrabajadores son 14% mas productivos que los empleados destinados a la oficina
    • - t_headline: t_text: En conclusion, aqui estan los beneficios de la rotacion de los horarios de turnos-

    p_headline_type: h2 image: i_image: key-takeaways-of-rotating-shift-schedule-1618603069-9052.png t_description: //pixabay.com/photos/electrician-repair-electricity-1080554/ v_attribution: //pixabay.com/photos/electrician-repair-electricity-1080554/ v_license: Creative Commons Zero callout_text: event_body: json-ld_event: t_name: Programación de empleados para gerentes de restaurantes t_description: Los asistentes aprenderán a crear horarios excelentes. La clase enseña a los gerentes cómo estimar la cantidad de empleados que necesitan para dotar de personal a sus ubicaciones; cómo pronosticar con precisión la demanda de sus clientes; cómo escribir y comunicar los horarios a los empleados de manera rápida y precisa; y cómo evaluar la precisión y la optimización de sus horarios para hacer ajustes. v_start_date: 2022-08-08 i_image: p_location_name: Curso de webinars en línea de Altametrics p_address: webinar.hubworks.com?site=altametrics v_price: 10.00 t_offer_description: Registro prioritario v_registration_url: webinar.hubworks.com?site=altametrics ---